工作經(jīng)驗：3年以上 發(fā)布時間：2016-04-25
學(xué)歷要求： 性別要求：不限
語言要求：英語+普通話 工作地點：不限
瀏覽量：588 申請人數(shù)：0
公司名稱：某知名企業(yè)
部門名稱：
年薪：28 萬
行業(yè)分類： 房地產(chǎn)開發(fā)與建筑工程
職位編號：HRM0000001425
工作經(jīng)驗：3年以上 發(fā)布時間：2016-04-25
學(xué)歷要求： 性別要求：不限
語言要求：英語+普通話 工作地點：不限
瀏覽量：588 申請人數(shù)：0
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司總體發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，協(xié)助制訂公司人力資源戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃；
2、協(xié)助制訂公司總部績效考核制度，組織實施績效考核，并對各部門及分公司績效評價過程進行監(jiān)督控制，處理有關(guān)績效管理問題。不斷完善績效管理體系，建立一套行之有效的優(yōu)勝劣汰的激勵機制；
3、依據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和不同的發(fā)展階段，參考行業(yè)具有競爭力的薪酬方案及行業(yè)薪酬水平調(diào)查數(shù)據(jù)，不斷完善公司的薪酬福利策略。
任職要求：
1、人力資源管理、企業(yè)管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；
2、3年及以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗；
3、熟悉國家人力資源政策、法律法規(guī)，熟悉薪酬、福利、績效管理流程；
3、具有一定的英文聽、說、讀、寫能力。
注：具體薪資面議
某知名企業(yè)