作為招聘行業(yè)首款O2O產(chǎn)品，獵聘網(wǎng)面試快于8月1日推出“萬元精英獵頭培養(yǎng)計劃”，該計劃的核心內(nèi)容為：只要獵頭推薦的候選人面試到場就有補貼，做夠5個到場，即可月入1萬元，這是獵聘網(wǎng)針對面試快推出的又一輪補貼新政。在剛剛過去的7月，獵聘網(wǎng)斥資一億元對獵頭和企業(yè)HR端進行大規(guī)模雙重補貼。

據(jù)記者了解，此次針對獵頭的補貼采用的是階梯補貼方式，1-4個到場補貼1000元、5-9個到場補貼5000元、10-14個到場補貼10000元、15-19個到場補貼15000元、20個(含)以上到場補貼20000元。活動時間為8月1日到8月31日，按活動期間累計到場數(shù)，獵聘網(wǎng)會一次性獎勵對應補貼。

具體的結(jié)算方式為傭金+補貼，傭金會在候選人確認到場后實時到賬;補貼則是在活動結(jié)束后10個工作日內(nèi)到賬。公開信息顯示，“面試快”面向的是獵頭自由職業(yè)者、獵頭公司及企業(yè)HR，使用“面試快”后，只要獵頭匹配給企業(yè)HR的候選人一個到場面試即可獲得1000-5000元不等的傭金。以此推算，只要獵頭做夠5個到場，傭金+補貼的合計金額可輕松過萬。

截止到記者發(fā)稿，獵聘網(wǎng)“面試快”已到場面試的人數(shù)已經(jīng)近20000人，數(shù)以萬計的獵頭已經(jīng)加入到“面試快”的行列，大量的企業(yè)HR也嘗到了低成本、高效率招人的甜頭。如何參與面試快“萬元精英獵頭培養(yǎng)計劃”?獵聘網(wǎng)相關負責人表示，對于已加入面試快的獵頭顧問，登陸PC端獵聘網(wǎng)，點擊面試快直接參與活動;對于還未加入面試快的顧問，登陸PC端獵聘網(wǎng)-面試快，申請加入即可。

獵聘網(wǎng)推出的面試快，既是獵頭公司、自由獵頭的機遇，也是企業(yè)方被動選擇，主動接受的簡便通道。獵聘網(wǎng)“面試快”產(chǎn)品正式推出市場后，僅僅4個月，百萬業(yè)績獵頭公司就已經(jīng)誕生，而企業(yè)端普遍的反饋均是效果好、服務專業(yè)、省時省力、響應快速等。獵聘網(wǎng)此次推出的“萬元精英獵頭培養(yǎng)計劃”橫貫整個8月，勢必將加速和吸引更多的獵頭涌入“面試快”。