我們?yōu)榭蛻?hù)提供并鑒定在商界管理、營(yíng)銷(xiāo)、供應(yīng)鏈、生產(chǎn)、工程建設(shè)、財(cái)務(wù)、行政、HR等方面有才華的高級(jí)人才。并幫助客戶(hù)確定吸引高端人才的方案，包括長(zhǎng)期激勵(lì)計(jì)劃和期權(quán)計(jì)劃等戰(zhàn)略問(wèn)題方面的建議。詳情就隨南通獵頭一起來(lái)了解一下吧!

　　我們與客戶(hù)建立緊密的合作關(guān)系，通過(guò)對(duì)企業(yè)的性質(zhì)及其戰(zhàn)略目標(biāo)的把握，來(lái)尋聘能力和經(jīng)驗(yàn)符合客戶(hù)特殊需求的人選。每一項(xiàng)尋聘工作，我們都配置最優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，其中包括經(jīng)驗(yàn)豐富的顧問(wèn)和研究人員，為尋聘工作提供行業(yè)和職能方面的支持。

　　職介是為求職者個(gè)人提供服務(wù)，為難以找到合適工作的人介紹工作;獵頭是為難以找到合適人才的企業(yè)提供服務(wù)，是將并不難找工作的人推薦給企業(yè)，而這些人并不愁找工作，通過(guò)獵頭只是為尋找更合適的發(fā)展機(jī)會(huì)。

　　在服務(wù)方式上，職介只提供“招聘信息庫(kù)”和“簡(jiǎn)歷庫(kù)”，而人才獵頭服務(wù)卻是一個(gè)系統(tǒng)工程，從簽約、職位說(shuō)明書(shū)、尋訪候選人、人才測(cè)評(píng)都有一套規(guī)范化的流程，一位優(yōu)秀的獵頭顧問(wèn)首先應(yīng)該是人力資源專(zhuān)家，至少也是資深人士。